本报讯 技术精湛的产业技术工人队伍，是企业不断发展扩大的坚实后盾，也是推动社会迅速发展的生力军。近年来，随着我区两个加快不断深入，大批重大项目不断落户，产业技术工人日趋短缺，已经影响了我区部分项目顺利投产和经济社会高质量发展和高速度增长。区政协委员张根水提出了关于增设“金沙英才———蓝领计划”的建议，全方位营造人才环境，补齐产业技术人才环境短板。

据了解，目前我区“金沙英才计划”中的“高技能人才培育工程”是2013年出台的，主要覆盖高端技能型人才，对普通产业技术工人的政策涉及较少。增设“金沙英才———蓝领计划”的提案中建议针对专业职业技能学校、大中专学生及取得企业认可的具有熟练操作技能的技术工人，愿意加入我区户籍的人员，给予家庭（父母等）成员的随迁等优惠；提供经济适用房、购房或租房补助，提升人才聚集区的基础设施和公共服务水平。同时，建议放宽熟练操作技能技术工人的年龄限制，鼓励企业与相关专业学校定向培养专业人才，鼓励产业技术人才技能升级。建议政府制定相关优惠政策和待遇。

引进人才、出台政策、营造宽松的人才环境涉及多个部门。区科技局作为提案的主要承办部门积极与人社局、组织部、总工会等相关部门沟通，加快推进区委、区政府出台相应政策。目前，相应政策已经落实到位，对具备国家五级及以上职业资格的各类人才，可直接在金坛区落户，金坛公安分局为人才落户开辟绿色通道，提供快速便捷服务。对具备国家三级职业资格的人才符合相关条件的给予不同额度购房补贴。

此项政策的出台将吸引和激励更多产业技术工人来金坛创新创业并扎根金坛，也为企业缓解“用工难”营造了良好政策环境。下阶段，区科技部门还将牵头相关部门进一步加大各类技能人才培育力度，推动更多人才获得国家职业资格，努力创造英才育才优势，推动更多的人才集聚金坛发展。

左玲