青春活力闪耀宝武发展大舞台
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第8600期:第03版 本期出版日期:2021-01-05

青春活力闪耀宝武发展大舞台

---第三届中国宝武十大青年先锋精彩演讲录

一往无前的宝地小青年宝地资产赵琦
语音播报: 语音播报

“初心”“匠心”我心永恒宝武智维董黎和

我即将年满40岁,回顾过往,我最感谢的,一位是我的父亲,他指引我人生方向,给予我“初心”。另一位,是我所在的企业,“他”培育我成长,铸就我的“匠心”。

近年来,我几乎参与了公司所有重大加工项目,解决难题二十余项,突破多项行业壁垒,赢得海外客户对宝武的尊重与信赖。

这些项目中,最让我骄傲的是武钢支撑板加工,因为它让日本人惊叹,并为宝武点赞。

该件结构特殊,需要四轴数控设备才能加工,而我们只有三轴半的东芝加工中心。硬件的缺憾连日本专家都直摇头。

面对困难,我不甘放弃!我通过将台面、工件、刀具三者建立关联,又基于误差补偿的原理,修改模型,修正刀路,最终将合格的产品加工了出来。

闻讯而来日本专家,对产品进行了检验。其中,一位年长的日本专家发出了不敢置信的惊叹,问道:你们是怎么做到的?我说:是“初心、匠心”使然!

取得成绩固然欣喜,发现不足才能进步。通过行业对标,更是让我们明确了差距。

下一步,我们将在“三高两化”指引下,结合智慧生产要求,通过新技术应用和加工方法创新,打造中国宝武的智慧加工。

新时代,中国宝武这艘航母巨轮已经启航,作为船员的我们需要与时俱进,努力奋进,向前辈看齐,不负韶华。

百年矿山经典永续宝钢资源姜维

我叫姜维,来自宝钢资源。

有一座矿山,从三国时期至今已开采了1700多年,是中国最早的钢铁联合企业“汉冶萍总公司”的重要资源基地;有一座矿山,曾是“钢铁粮仓”,是毛主席视察过的唯一一座铁矿山,是他“骑着毛驴也要去看看”的地方;有一座矿山,从1958年重建至今所采出的铁矿石,可折合成220条京九铁路的钢材用量;所采出的金属铜,可以制成从地球牵到月球的电线;所采出的黄金,可制成10克重的项链150多万条……这座矿山,为国家重振工业、经济建设提供了宝贵财富,这就是我工作的地方—大冶铁矿。

这里群星荟萃、星光熠熠,涌现出了一批批全国、省、市劳模等“大拿”。正是在他们“守山吃、伴山眠”的精神引领下,我始终坚持扎根井下、做设计,精钻技术、解难题,参与8项科研项目、发表论文7篇。2017年成立姜维创新工作室,开展各类攻关项目80余项,创造经济效益8500余万元,获得技术创新奖项30余次,被授予“黄石市示范创新工作室”。

在即将开启的“十四五”发展新征程中,我将在中国宝武“大原料”战略体系和宝钢资源“成为世界一流矿产资源综合服务商”愿景的指引下,攻坚克难,奋发有为,肩负起新时代青年的职责和使命,让百年经典矿山赓续辉煌。

以压舱石之心,行稳致远宝钢股份袁文振

三年前,我一到湛江支撑,就迅速投入到冷轧退火机组开工调试的第一线。首要任务是开展退火炉的气密性检查。按外方标准,要在2个足球场大小的炉壁,把黄豆大小的漏点找出来。但经验告诉我,这个标准不靠谱,哪怕芝麻大小的泄漏都影响质量。于是标准加严,黄豆变针眼,外方不干,那咱们自己干!40℃的高温,52天,2051个漏点,全部排查处理,赢得外方好评。

一年支撑期满,机组就像刚出生的孩子,怎么舍他而去呢。第二年,我选择留下,把新开工机组的汽车外板成材率做到87%,四基地对标拔得头筹。第三年,我没有任何犹豫,单单把机组开起来、开稳定不能体现我的价值,要有突破和创新,要在这片土地上留下自己的印记。连退机组的关键工序主要依赖操作工的技能与责任心,一个小疏忽就会导致严重后果,怎么办?把人工变成自动,把自动变成智能!我带领团队先将子过程智能化,然后连点成线,最终将1550连退机组打造成国内首条全工序一键运行的智能退火机组,其间形成专利10项,技术秘密20项,经济效益1700万元,该项目获评2020年中国宝武重大成果奖三等奖。

就这样,湛江支撑由13个月变为了40个月,但我并不后悔。未来,我将永葆压舱石本心,在矢志钢铁报国的理想信念中书写更加精彩的逐梦故事!

一往无前的宝地小青年宝地资产赵琦

自2012年作为集团管培生加入宝钢、2014年加入宝地资产以来,已在宝武大家庭奋斗了9个年头,历经总部及事业部三个基础管理岗位。

作为上海市新长征突击手、上海市优秀毕业生、集团青年形象大使冠军,和大家分享我心中宝地小青年的几大特质。

全情投入的专业力。在每个岗位上,都有着专业苛求的工匠精神与创业精神。大到楼宇投资策划、小到管理公寓细节运营中细小成本,都严格苛求、市场导向。我们坚持专业化,最终使友间公寓扭亏为盈,排行上海TO P8、连续两年获集团青年突击队。

一往无前的领导力。办公行业作为宝地在2020冲击最大的细分市场之一,在市场平均空置超25%的现状下,我和团队积极优化经营、维系客户、拓展渠道、节衣缩食精益运营,同时推行全员客户代表、打造全面严格的经营管控机制,带领团队攻坚克难,经营业绩超预期。

自我驱动的创新力。持有型不动产是片蓝海,我和大家负责打造了运营管理标准体系(乐园指数)、资产池估值模型、租赁定价模型、地产金融创新REI Ts等。盘活机制,打通资本运作路径,通过管理提升为集团的不动产保值增值,保驾护航。

停不下来的想象力。作为业余音乐人、上海青年文联成员,打工人虽头顶苍茫,但内心火热。看到这令人心潮澎湃的未来事业,小青年们将坚守热爱,为宝武产业空间的打造贡献青春!

时代“钢”刚好,奋斗正当时鄂城钢铁程龙

时代“钢”刚好,奋斗正当时。新时代的我们要努力做好三种人。

一是做好青春无悔的炼钢人。2009年我大学毕业,走上炉台,开始炼钢。那时,我暗下决心:一定要用心炼好每一炉钢!就这样,我扎根于炉台,成长于炉台。选择了炼钢,我的青春不后悔。

二是做好不畏艰难的年轻人。回首过往,有三个“第一”,让我心潮澎湃。

第一个“第一”:我们是国内第一家转炉远程操作、并且是全流程自动控制的钢厂。2017年两会期间,习近平总书记发出了“发展智能制造、振兴实体经济”的号召,中国宝武以智能制造为主攻方向,这是鄂城钢铁进行智慧制造布局的重大突破。

第二个“第一”:我们是集团内第一家探索出多种技术手段,降低铁钢比至750kg/t以下的钢厂。2020年6月份,陈德荣书记、董事长在鄂钢调研时提出铁钢比要控制在750kg/t以下。我们只用了短短5个月就提前完成了阶段目标。

第三个“第一”:我们是中南地区第一家采用高磷铁水冶炼超低磷钢的钢厂。2016年在铁水条件不利于生产超低磷钢的情况下,经过大家不懈努力,最终一次性试制成功。

三是做好矢志不渝的追梦人。中国宝武立志成为全球钢铁行业的引领者,这是时代赋予宝武人的崇高使命,也是宝武青年奋斗的目标,更是我战斗在金色炉台的动力。让我们携起手来,做矢志不渝的追梦人!

奋勇当先追求卓越宝钢包装滕树竹

我叫滕树竹,来自宝钢包装印铁事业部,一直以来我秉承“我是新时代的一块砖,哪里需要哪里搬”的精神。入职十年来,佛山、上海、武汉、北京等地的每个项目建设都有我工作的足迹,在海外我更是用实际行动证明宝武青年的技术绝不比老外差。

工作中,我运用自身的专业技术,积极开展自主创新,为公司每年降本增效节约280万元;通过对标找差,对国内四地印铁备件实施统一管理,降低备件库存170万元;组织设备人员进行技术难题攻关,为公司节约运行费用95万元。一份耕耘一分收获,攻克技术难题的同时,自己主持参与的项目同时获得11项实用新型专利,1项发明专利。个人也获得了2018年度中国宝武银牛奖,个人带领的求索创新工作室成为武汉市劳模职工创新工作室。

世界上最怕就是“认真”二字,面对明天,我们要持续对标找差:因为有差距才有动力,工作中的不足是我们前进的动力;因为年轻,我们充满朝气和创新精神,要勇于去尝试,勇于去探索,要敢为人先,模范带头,更要有执行力。让用我们青春的气息共建宝武钢铁生态圈,努力将宝钢包装打造成为全球最具竞争力的创新型金属及新材料包装公司。

感谢中国宝武和宝钢包装给我展示自我的舞台,今天的成绩将是我明天的起点,未来只要我们坚定信念,呈现“专注、极致、超越、快速”的行动,那么一切都不是问题。最后,我想说:不管风吹浪打,宝武青年终将胜似闲庭信步!

绽放在西藏高原的钢铁格桑花宝钢工程邓坦坦

提到西藏,大家首先会想到那是个美丽的地方,会想到蓝天、白云、格桑花、布达拉宫。但是在这里做工程建设却完全是天壤之别。在这里我遇到了人生中最艰苦的客观环境:没水,没电,没信号,还有那可怕的高原反应,更是遇到了史无前例的新冠疫情。面对困难,我们虽然二月份入藏,但在七月份提前一个月完成了近7000平米的亚东边境小康村建设任务。

本项目地处中国与不丹边境,意义非凡,因此得到了各方领导的高度关心和指导,并高度评价称这是宝武水平、宝武质量、宝武速度。西藏地区由于其特殊的地理环境,我们这套装配式钢结构轻钢体系具有了得天独厚的适应性,因此在完成了该项目后,我们又成功完成了中国与印度边境乃堆拉国门的国际邮政交换厅和岗亭项目。在和平年代,身为宝武人,能够为国家的边境建设尽到一份责任,是莫大的骄傲和自豪。

基于自治区对中国宝武的信任,在接下来的“十四五”期间,我们将面临比现有项目规模多20倍的艰巨任务挑战,我再次作为项目负责人出征。我将努力奋斗,带领团队展示大国建设能力和宝武风范,不忘初心,砥砺前行。

以青春为名,奏响报国之歌武钢集团李雪强

时光荏苒,岁月如歌,转眼间我已在“工业语音通信”这个细分领域从事研发工作近十五年。从程控调度到软交换调度再到I P调度,历经三次革命性技术升级。

忘不了持续加班9个月完成兼容第三方通信协议的触摸屏调度键盘开发,在管控中心上线后的激动,坚信钢铁行业调度方式从此改变;忘不了南美几个国家项目上线时,白天上国内班,晚上上国外班,每天工作19个小时,但是一点都不觉得累,因为我们在改变世界;忘不了客户夸赞我们的产品在高温高粉尘的环境中使用了十年,依然稳定如初时的骄傲;忘不了作为武汉人的我,又被封城在乌鲁木齐,与新疆宝地同志并肩作战的坚毅。

天道酬勤,我参与研发的产品1项达到世界先进水平,3项达到国内领先水平;获得专利授权40余项,国家优秀专利奖1项;“管廊通信系统”入选国家建筑标准设计图集。目前,国内一半以上的钢铁企业都在使用我研发的产品,累计产生经济效益超过2亿元。“武钢通信”已成为工业语音通信行业的知名品牌。

习近平总书记说,“要把原始创新能力提升摆在更加突出的位置,努力实现更多‘从0到1’的突破”。当前,中国宝武正在大力推进“智慧制造”,我相信只有为中国宝武钢铁生态圈的高质量发展做出自己的贡献,才能以青春为名,奏响报国之歌。

实干炼人 创新铸梦马钢集团胡春林

2014年北京科技大学博士毕业后,怀揣着青春的梦想,对未来的憧憬,来到了马钢长材事业部。

作为一名连铸工艺工程师,我笃实好学,随身一把尺子、一支手电筒、一个笔记本,跟着现场师傅一起摸爬滚打,把困难当成创新的机会,主动抓住难题,想点子、找办法,迅速成长为一名技术骨干。

2016年底,接到“一带一路”工程肯尼亚蒙内铁路七千吨造车材大单。面对交货期紧,生产难度大,质量要求高等难题,我坚守现场,组织攻关,确保质量,最终按期交货,赢得了客户的赞誉。为进一步提升造车材制造水平,我主动请缨,领衔攻关,解决了连浇炉数低、漏钢率高等难题,产量和质量双双大幅提升,交出了年产突破20万吨的满意答卷。

2018年,为支撑马钢高寒地区结构用热轧H型钢产品开发,我和我团队成员向行业难题———铸坯横裂纹发起挑战,掌握了一系列核心技术,产品代表马钢高端H型钢跻身世界一流。6年来,我主持攻关项目14项、获得专利12项、参与起草行业标准2项,获得冶金科学技术奖一等奖、安徽省科学技术奖一等奖。

“一切经验总结于一线;一切问题发现于一线;一切工作服务于一线。”这是我扎根基层的体会。多年来,我始终围绕着一线,进行着自己的技术实践之路,以自己的一腔热血,奉献着自己的青春。

跨界成长产融业中心郭水华

2009年北京科技大学硕士研究生毕业后我加入中央研究院,从事节能技术研发,其中一项研发成果获得冶金科学技术一等奖。

7年之后,顺应集团产融结合发展,结合自身兴趣,选择重新开始,从实业跨界到金融领域。目前在产融业中心,从事资产管理工作,主要工作包括“融投管退”四方面,“融”主要是金融子公司混改;“投”主要是金融牌照布局;“管”是金融子公司的对口服务华宝基金和财务公司,以及十多家参股金融类公司;“退”是参股股权转让。2019年负责落实的某参股公司转让项目,反复说服外方股东同意共同退出,成功解决中资、外资联合转让,控股权转移等难题,并积极多方寻找受让方,最终实现投资收益7000多万。

3年来,通过在实践中不断学习和进步,实现了从金融新兵到岗位能手的蜕变。通过参加证券基金从业资格、中级经济师、中级会计师考试,以考促学,补充财务金融知识。中心领导也安排我到中信证券实习锻炼,通过实际项目锻炼,不断成长。有研究表明,要想成为一名专家,需要7年1万个小时的练习,我还要为之而奋斗。希望未来我能成为一名既懂钢铁又懂金融的专家,从而为集团公司成为世界一流示范企业添砖加瓦,贡献一份力量。

  

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