强品牌拓市场提效益产线优势凸显!重钢:低碳减排热送热装职业健康公司谋求智能化医疗领域新合作图片新闻武汉耐材仓储配送服务中心积极开拓外部市场江苏宝磁获评南通市海门区2021年度“工业骨干企业”马钢集团瞄准“三最”需求“精准+普惠”为员工解“后顾之忧”武钢集团发布“好工会”工作案例太钢:每个排放源都有人管宝武水务:“治理管家”上线宝地南京:“森林碳汇”促碳中和
第02版 上一期   下一期 上一版 下一版
  •   标题    站内高级搜索
第8621期:第02版 本期出版日期:2021-03-23

太钢:每个排放源都有人管

推行环保管理个人承包责任制

语音播报: 语音播报

■通讯员薛 华

本报讯 为深入推进环境保护自查自纠,厚植“环境保护,人人有责,从我做起”绿色低碳文化,近日,太钢下发通知:自4月1日起,以“每一个排放源都有人管”为原则,在焦化厂、炼铁厂、炼钢二厂试行环保管理“人人有责”落实体系。

太钢在岗位负责制的基础上,将针对环保设施、在线监测设施的运行以及排放达标和受控保障责任,施行个人监管承包责任制,做到“每一台套设施都有具体人管”“每一寸土地都有具体人管”,将“责任到人”切实落实到位。同时,要求焦化厂、炼铁厂、炼钢二厂在全面梳理本单位有组织排放、无组织排放管理现状的基础上,对具体承包人施行按周或按月周期性评价激励,既有正激励,又有负激励,真正体现个人承包监管责任的落实效果。各单位可按月将评价排名前10位的承包人向太钢能源环保部申请个人奖励,也可针对专项工作申请单位专项奖。此外,还要将政府、上级相关部门以及公司、厂级检查发现反馈的问题,纳入对应承包人负激励中。

“人人有责”落实体系试行一段时间后,太钢能源环保部将进行全面总结,取长择优,系统完善,形成在全公司可复制、可推广的管理体系。

  

 新闻评论0
 新闻评论0
友情链接

Copyright © 2011 中国宝武报 Corporation, All Rights Reserved  
地址:上海市宝山区同济路3   邮编:200940