“军民融合,兴企报国”“同耕耘、同收获、同分享”……随着公司新的企业文化的推出,我们建安公司防腐车间上下掀起了学习企业文化的热潮。
通过全员的文化学习,我更深刻地认识到,一系列的文化形式和行为模式以及相应的制度的确立,不仅体现了企业领导层的思想高度,也体现出了公司整体员工的行为规范、共同信念和凝聚力。
作为一名普通的一线员工,除了熟识自己的业务知识,做好自己分内的工作,我更要转变思想意识,用公司的各项规章制度约束自己的言行,为2018年事业计划指标的顺利完成、化工+军工双轮驱动的共同发展,为企业实现三年规划作出贡献。唯有如此,才能无愧于企业对我们的关怀与关爱,才能用积极的态度,描绘航锦科技美好的明天。