本报讯（记者李燕实习生陈炫羽通讯员邵群峰）日前，河南省人民政府作出决定表彰首届河南省技能人才高地建设工作先进集体和先进个人，商丘市睢阳区人社局被评为先进集体。

自“人人持证、技能河南”建设工作开展以来，睢阳区认真落实省、市相关政策要求，成立区领导组，搭建高效运转的组织架构，政府主导，部门联动，并成立工作专班，制订实施方案，有序推进工作落实。全区共申报企业评价机构29家、社会评价机构2家、专项能力评价机构1家，为“人人持证、技能河南”建设工作奠定基础。近两年，全区各类职业技能培训58704人次，新增技能人才34212人，较好地完成每年任务目标数，并荣获商丘市2022年度“人人持证、技能河南”建设工作先进单位称号。

据了解，睢阳区结合区情实际，将高质量推进“人人持证、技能河南”建设与“万人助万企”等活动有机结合，深入区内重点企业、乡村（社区）进行广泛宣传。根据群众培训意愿、就业方向及企业用工需求，睢阳区人社部门详细制定培训计划和教学大纲，现场督导培训班举办情况，并对巡查中发现的问题现场指导整改，建立培训台账，加强指导管理，确保培训质效双提升，促进企业用工和群众就业“双向奔赴”。为确保证技相符，睢阳区人社部门严把技能鉴定关口，组织学员参加相应职业技能等级考试，强化参训取证人员的实操能力，并严格按照国家标准要求，理论成绩和实操能力双合格后再颁发相应等级证书。同时，对企业技能自主评价也予以认真指导和严格监管，使一大批年富力强、技能水平高的职工走向企业技术管理和技能岗位。

根据高质量推进建设工作方案，睢阳区人社部门结合区内企业众多的实际情况，持续加强工作台账管理工作，将辖区企业和行业部门培训情况、取证人员信息等资料整理分类归档，最大程度方便企业申报提交资料，实现“一站式”服务，全面提高企业参与“人人持证、技能河南”建设工作的积极性。