近年来，浚县始终把选调生队伍建设作为优化干部队伍结构、提升年轻干部培育质量的基础工程来抓，通过构建“成长导师”组团帮带模式，选聘136名领导干部担任选调生“成长导师”，着重在乡村振兴、文明城市创建、信访维稳等工作中对选调生开展一线教学，指导已到村任职选调生撰写村情调研报告35份、国情调研报告27份、联系乡贤800余人，推动选调生在参与巩固脱贫攻坚成果、基层治理等中心任务中练好功夫、增强本领。 （王贝贝）
