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第21期:第01版 本期出版日期:2018-12-15

隆光置业被评为自治区劳动关系和谐企业

以人为本 多措并举 构建和谐隆光

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11月30日,经自治区劳动关系评选表彰工作领导小组研究决定,银川隆光置业有限公司等45家企业被评为2018年自治区劳动关系和谐企业。

劳动关系和谐稳定对于促进我区经济协调发展、维护社会和谐稳定具有重要意义。此次评选工作历时半年多,由各市、县(区)严格按照人力资源社会保障厅、总工会、发展改革委等十四部门印发的《关于深入开展和谐劳动关系创建活动的实施意见》逐级评选推荐,经社会公示无异议后最终确定。 

隆光置业始终把维护员工合法权益、构建和谐劳资关系,建立一支优质稳定的员工队伍,作为企业发展的重要工作目标之一。尤其是企业改制以来,紧紧围绕企业管理的重点、员工关心的热点,不断创新方法,改进管理措施;从企业治理结构的顶层设计入手,建立了较为完整的民主管理系统。以员工代表大会、司务公开、工资集体协商为抓手,让员工充分参与企业管理;通过规范履行劳动合同法等法规,全方位保障员工合法权益;通过切实解决员工实际困难,提高员工收入,增强员工获得感和归属感。

企业一系列扎实有效的工作,充分调动了员工工作的积极性和创造性,为企业健康、稳定、持续发展创造了良好的内部环境,实现了企业发展与员工成长的互利共赢、和谐发展目标,得到了社会各界的认可。隆光置业连续多年荣获银川市级“劳动关系和谐模范企业”“社会保险诚信单位”和自治区级“AA级信用开发企业”“重合同守信用单位”及“诚信价值品牌”等多项荣誉。

自治区劳动关系管理领导小组及全国总工会督导组先后到隆光置业调研指导工作,并给予充分的肯定。自治区人社厅张宏伟副厅长评价:“在隆光置业,让我们看到了推进和谐劳动关系创建工作的希望。”

隆光置业党总支部书记、工会主席王淼表示,和谐劳动关系创建工作永远在路上,企业将始终坚持以人为本理念,积极发挥党群组织职能,进一步巩固和深化创建成果,为全区和谐劳动关系创建工作做出更大贡献。(党总支部)


  
                     

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