编者按

近日，“全国绿化先进集体、劳动模范和先进工作者表彰名单”公布，阿里河森工公司荣获“全国绿化先进集体”荣誉称号。该项荣誉由全国绿化委员会、人力资源和社会保障部、国家林业和草原局联合评审，是我国在义务植树、绿化造林等国土绿化方面的最高荣誉。

获得此项殊荣，阿里河森工公司国土绿化工作有哪些可复制、可借鉴的经验做法？为此，本报走基层融媒体报道组深入阿里河森工公司，了解其绿化造林背后的故事和取得的丰硕成果，推出阿里河森工公司国土绿化精细化管理成效显著系列报道，激励林区各单位和广大干部职工踔厉奋发、真抓实干，为发展现代林业、建设美丽林区贡献力量。

■本报走基层融媒体报道组记者 米何妙子 陈晓琳

这里，花草繁茂，清泉潺潺，绿色的山连着绿色的水，绿色的水倒映着绿色的山，目之所及皆是喜人的绿意；

这里，“推窗见绿、出门入园”“林在城中、城在林中”的生活情调悄然形成，“望得见山、看得见水、记得住乡愁”正逐渐成为现实；

这里，就是坐落在内蒙古大兴安岭东坡的阿里河林区。

让绿色成为林区的主色调，始终是几代务林人的梦想。近年来，阿里河森工公司深入贯彻落实习近平生态文明思想，牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，按照“做细、做精、做出特色”的工作要求，深入推进国土绿化行动，攻坚克难，真抓实干，着力建设国土绿化精品项目，不断创新管理方式，精建细管，绿色总量不断增加，绿化结构不断优化，生态建设和国土绿化取得可喜成效。

高位推动相互协作增绿量做大生态家底

“要进一步筑牢生态屏障、夯实生态根基、增加生态容量，持续提升生态优势，把阿里河的绿色名片擦得更亮。要加强森林经营调查设计和作业质量管理，早安排、早部署，分类指导、因林施策，对不同森林类别采取不同的培育措施，宜造则造、宜补则补、宜抚则抚，保质保量完成森林经营任务，推进森林经营工作科学化、规范化。”阿里河森工公司2022年度工作会议暨十四届一次职工代表大会上，党委书记、董事长沈源的讲话掷地有声。

为做好这篇提质增效的“绿文章”，公司与各生产单位签订了森林培育责任书，把任务、质量和责任落实到人头，形成了由公司领导挂帅、森林经营管理部一线督导、验收员跟进指导、各林场具体落实的工作机制，并对绿化造林实行质量事故行政责任追究制度。此外，通过组织开展技术培训班，学习造林技术相关规程，使职工熟练掌握技术要领，提高造林作业质量。

“我们通过召开动员会、启动会等形式，利用广播、电视、报纸等多种媒介，采取悬挂横幅、张贴标语、印发资料、宣传车广播等方式，广泛宣传绿化工作的重要性、惠民性，营造全社会关心、支持绿化造林工作的良好氛围。”公司副总经理包雪峰说，为了提高建设质量，公司成立造林绿化工作领导小组，结合绿化造林相关技术标准制定目标责任制，不断加强绿化造林经营、调查规划设计、森林资源监测、检查验收等工作的组织领导，确保造林成效。

号角吹响，公司上下一条心、一盘棋。各生产单位按照“因地制宜、适地植树”的原则，严格按照造林技术规程及相关规定要求，严抓作业管理，精细整地管理，合理把握造林穴面大小、造林间距、栽植深度、植苗密度、公顷株数，做到科学造林；生产主任、技术员、工队长跟班作业，发现问题及时解决，确保高质量、高标准完成造林任务。

编织绿色脉络，打造绿色银行。5年来，公司完成义务植树4万株、人工造林3013亩、植被恢复造林1868亩、退耕还林4320亩、生态脆弱区造林443亩、重点区域绿化造林875亩、森林保险异地补植8010亩、补植补造119万亩。

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