9月28日，林区第九次民族团结进步表彰大会召开，森工集团党委、森工集团对2018年以来涌现出的39个民族团结进步模范集体和70名民族团结进步模范个人进行表彰奖励。

4年来，林区各族干部职工踔厉奋发、笃行不怠，在共筑生态安全屏障，共创幸福美好生活和坚定不移走以生态优先、绿色发展为导向高质量发展新路子等方面做了大量工作，涌现出一批促进民族团结进步的模范集体和模范个人。

本报今日开设“共同团结奋斗共同繁荣发展”专栏，刊发部分民族团结进步模范集体和民族团结进步模范个人先进事迹，引导林区广大干部职工以民族团结进步模范为榜样，为林区的民族团结进步事业作出新的更大的贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

近年来，阿里河森工公司党委压紧压实各方责任，形成党委统一领导、统战部门牵头协调、各部门通力合作、全公司共同参与的新时代党的民族工作新格局，推动民族团结进步工作落地见效。

该公司党委扎实开展党的民族政策宣传教育，组织领导班子成员深入党建联系点开展民族理论宣讲、政策解读和调查研究。把民族团结进步教育纳入党委理论学习中心组、基层领导班子学习会、党支部学习中，采用专题培训、研讨交流、干部领学、问卷答题等形式，对各民族干部职工群众进行经常性教育，结合民族法治宣传周、民族理论政策宣传月及民族团结进步活动月，组织开展专题学习研讨、主题党日活动，深化“互联网＋民族团结”宣传模式。以“内蒙古统一战线云课堂”为载体，开展网上学习，并面向党员干部职工开展民族理论政策宣讲。在阿里河源微信公众号开设“铸牢中华民族共同体意识”“石榴籽微课堂”“民族法治宣传周”等专栏，刊发相关内容。始终把铸牢中华民族共同体意识宣传教育贯穿党史学习教育常态化全过程，坚持“红色引领绿色，绿色筑牢红色”，营造出全民动员、全社会知晓、全员参与的浓厚氛围。

该公司党委贯彻“同呼吸、共命运、一体化、一条心”理念，在森林资源管理、防火防汛、疫情防控、综合治理、医疗卫生、城镇建设上与属地一道联防联治、协调共商、一体推进。与鄂伦春旗政府强化交流合作，整合旅游资源，推动区域旅游一体化发展。木奎林场交通便捷、农林交错、人员结构复杂，防火难度大，生态功能区和鄂伦春旗木奎新村猎民队相接壤，公司加大宣传教育和联防协作力度，积极推进社会化防火，群防群治效果显著。每逢节假日和鄂伦春民族的重要节日，该公司领导班子成员都会走访慰问。每到春秋防火期，各族群众也主动和林场联系，帮助林场做好生态功能区边缘的防火工作，多年未发生火情火警。齐奇岭林场党支部坐落于鄂伦春自治旗齐奇岭村内，以“生态立场产业富民”为发展思路，成立食用菌培植技术协会，通过培训食用菌培植技术知识和管理方法，增强了增收致富本领，增进各民族群众之间的交流和信任，带动职工家属就业近300人。

该公司班子成员率先垂范，经常到少数民族职工家中走访。王振学是阿里河森工公司基层单位一名少数民族困难职工，身患肝硬化等疾病，妻子无业，儿子今年考入大学。该公司得知这一情况，积极为其办理医疗救助，申请各类救助补贴2.7万余元，及时解决了家庭困难。5年来，该公司慰问少数民族困难职工293人次，累计发放慰问资金31.95万元；领导干部“一助一、多助一”结对216户，送慰问金10.691万元；爱心志愿服务队累计开展活动211次，为少数民族困难职工办好事196件，改善了少数民族职工群众生活条件，获得感、幸福感明显增强。

该公司持续开展“民族团结一家亲”“梦美兴安·我奉献”“我为兴安添彩、共护绿色家园”等主题实践活动，举办“喜迎二十大奋进新征程”国企改革三年行动献言献策作品征集活动、“助力篝火季喜迎二十大”主题专场文艺演出，激发了各民族职工群众爱林区爱企业爱岗位的热情。

(森工集团党委宣传部统战科供稿)