■本报记者 张淳源 通讯员 邱莹

“中国共产党的历史是一首波澜壮阔的史诗，历史是最好的教科书，历史告诫我们要不忘初心……”11月23日，牙克石市党员干部教育基地，森工集团工会（团委）党支部举行主题党日活动，引导党员干部以史为鉴、勇毅前行，认真学习宣传贯彻党的二十大精神。

2022年，森工集团工会全面落实“党要管党、从严治党”各项工作任务目标，以党的政治建设为统领，全面加强工会系统党的建设，着力提升党组织的政治功能和组织功能，为林区高质量发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。

当选中华全国总工会执委单位、中国农林水利气象工会常委单位、自治区总工会常委单位和自治区财贸轻纺农牧林水工会兼职副主席单位……一份份沉甸甸的荣誉，记载着森工集团工会发展建设的扎实成效。

强意识重引领唱响“中国梦·劳动美”主旋律

今年以来，森工集团工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，打造“以党建带工建、以工建促党建”的良好氛围，弘扬正能量，唱响“中国梦·劳动美”主旋律。自觉坚持党对工会的领导。森工集团工会坚持重大事项及时向森工集团党委请示报告，确保党中央重大决策部署和森工集团党委工作安排在工会系统的有效落实。建立健全党风廉政建设规章制度，组织开展了支部书记讲廉政党课、廉政警示教育、廉政主题党日等系列活动，组织党员干部签订了党风廉政建设承诺书，层层传导、压紧压实党风廉政建设责任，推动党风廉政建设各项工作落到实处。

落实意识形态工作责任制。森工集团工会认真贯彻落实上级党委的意识形态工作部署，将意识形态工作作为党建工作的重要内容，纳入议事议程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与党建工作紧密结合，同部署、同落实。建立了集团工会常委会议、主席办公会议第一议题制度，着力加强政治建设。

广泛开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育。森工集团工会充分发挥职工书屋、职工讲堂等平台作用，组建产业工人宣讲团，推动习近平新时代中国特色社会主义思想到一线、进班组。加强工会理论研究，组织开展职工队伍状况专题调研，形成调研报告160余篇。

组织“中国梦·劳动美———喜迎二十大建功新时代”暨“携手绘兴安追梦新征程”主题活动。先后举办了“兴安杯”中国象棋赛、“AI健身运动挑战赛”、“满心欢喜奔你而来”单身青年联谊会等200余场次文体活动，职工群众参与近3万人次。协调自治区总工会授予内蒙古大兴安岭乌兰牧骑“内蒙古北疆职工乌兰牧骑”称号，实现党建工建同频共振，丰富了职工文体活动，凝聚起林区广大职工的建设激情和劳动热情。

抓支部强堡垒助力创建“最强党支部”

森工集团工会牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，以“五强”为抓手，以“最强党支部”创建为契机，将党的建设与工会建设有机融合，将党建文化与工会文化有机融合，提升了林区工会系统党建水平。

政治功能强。森工集团工会（团委）党支部持续推进政治理论学习常态化，不断丰富形式和内容，通过组织个人自学、集中学习研讨、主题宣讲等方式，推动理论学习往深里走、实里走。班子成员和党员干部带头学习、带头宣讲。2022年召开支部党员大会2次、支委会议8次、政治学习16次，主题党日7次、开展专题研讨2次、知识答题测试1次、支部书记和领导班子讲党课2次。

组织生活强。森工集团工会（团委）党支部严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等基本制度，有效提高党员干部的理论修养和思想觉悟，全面提升党员队伍的综合素质。做好“支部主题党日＋”，把主题党日打造成锤炼党性、转变作风、解决问题的重要平台，不断增强主题党日的吸引力。

队伍建设强。2022年8月，森工集团工会（团委）党支部进行了支部委员补选，组织设置进一步优化，党员队伍管理制度进一步健全，党建活力进一步增强。党员每年向党支部提交个人年度工作纪实，自晒“成绩单”，干部自觉接受群众监督、组织点评，将“成绩单”完成情况作为选拔任用、干部评先评优的重要依据，努力营造干事创业、担当尽责的良好氛围。

一年来，森工集团工会（团委）党支部组织力、凝聚力、战斗力进一步提升。2022年，3名同志荣获内蒙古大兴安岭林区开发建设70周年“兴安脊梁”先进个人荣誉称号，1名同志荣获林区第九次民族团结进步“模范个人”荣誉称号，2名同志荣获森工集团直属机关党委“喜迎二十大永远跟党走奋进新征程”红色经典诵读比赛二等奖。

提素质强队伍助力提升工会自身建设水平

党员们胸前佩戴的党员徽章，桌前摆放的共产党员示范岗桌牌，彰显着森工集团工会党员干部亮身份、明职责、担使命的信心决心。森工集团工会主动把握围绕中心、服务大局“作用点”，坚持抓好人才队伍建设与培养高素质干部队伍“同步走”，夯实工会自身建设，努力培养造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。

———构建长效机制，培养学习型党员干部。

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