本报讯(通讯员 李洋)今年以来,内蒙古大兴安岭森林公安局库都尔分局党委深入贯彻落实“四下基层”要求,积极拓展主题教育成果,形成了辐射领导班子、所队室负责人、全体民警的自上而下、高效贯通的工作格局,以实际行动作答“四下基层”一线考题。
信访接待下基层,群众工作惠民生。该分局党委在分局微信公众号增加“联系我们”菜单,开辟互动渠道,开展矛盾纠纷排查化解工作,针对林业职工婚恋、家庭、邻里、债务、草场、地界等矛盾纠纷,通过召开座谈会、面对面沟通等方式,对辖区各单位可能存在的矛盾纠纷情况进行排查,把各类矛盾纠纷化解在初始、解决在基层。
现场办公下基层,解题一线暖警心。该分局党委对食堂、警官公寓、活动室等场所进行升级改造,完成新办公大楼的建设;积极与相关部门沟通,加速新帐房派出所建设,分管领导与民警谈心谈话,针对民警执勤、办公、生活等方面存在的问题,提出解决方案。
调查研究下基层,决策部署顺民意。该分局党委结合“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动,积极与库都尔森工公司沟通,组建服务小组,针对职工群众在耕地、野生动植物、养老、投资等方面关心的事,通过专题宣讲、入户送讲等方式开展集中志愿服务活动。
宣传政策法规下基层,生态保护聚民力。该分局党委通过打造现场教学点、拉横幅、发传单、举办“展板一条街”活动等方式,向群众零距离宣传野生动植物名录及保护措施、相关法律法规、森林防火等内容,营造安全和谐的社会环境。