本报讯 4月8日，奥克股份管理中心体系部组织召开年度首次内审员专题会。总裁助理兼管理中心总监余小余，党群文宣部部长胡伟及各事业部、中心内审员参加了本次会议。

首先，胡部长从党员、入党积极分子、团员如何积极参与到体系工作做了阐述，表示内审员是公司体系管理的中坚力量，是体系运行的“加速器”，肩负着公司管理的重要职责，倡导全体内审员充分发挥党员和青年骨干的先锋模范作用，严格履职为公司体系运行贡献自己的一份力量；余总从国际先进企业体系管理的角度，通过列举案例抛砖引玉的方式，深度解析体系及内审员的特殊作用和管理体系的重要性，表示内审员是公司内部的“特种兵”，要充分查找未达到开水燃点的“水温差”原因，协助领导制定解决措施；内审员在开展工作中所遇到的困难及所肩负的光荣而神圣的使命，要求内审员要充分发挥“特种兵”的作用；付帅副部长从如何认知内审员、内审员的重要性、从事内审员的好处及困扰、内审员的职责权限、激励机制、日常工作、文件管理及2018年体系工作计划等方面做了系统介绍。会上，内审员畅所欲言，现场形成积极而热烈的互动氛围，积极反馈目前存在的问题、困惑及宝贵建议，实实在在反映出体系日常运行情况，通过这种形式各部门对日常工作相互沟通顺畅、效果良好。

本次活动受到公司领导的高度重视，实际效果超过预期，不仅让内审员进一步认知自身的职责及所肩负的神圣使命，同时通过内审员畅所欲言进一步发现体系日常运行的实际情况，这支团队虽“新”，但这是一支有潜力的“强力军”，坚信在公司各级领导的大力支持和正确引领下，充分发挥内审员团队的“桥梁纽带”和“加速器”作用，我公司的体系运行一定会更上一个新的台阶！                                       

（奥克股份  付帅）