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第1979期:第01版 本期出版日期:2019-04-17

名校学子金坛行:

助企揽才打造高质量人才队伍

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本报讯 在毕业季来临前,4月13日,我区启动了“金沙乐业工程·2019名校学子金坛行”活动,组织南京工业大学和江苏理工学院的毕业生来坛,与我区企业进行面对面对接。

活动现场,237名来自南京工业大学和江苏理工学院的应届毕业生与埃马克、贝特瑞、斯威克等27家企业面对面交流对接。区人社局相关工作人员介绍说:“名校学子金坛行活动我们已经连续举办了四年,成效很明显,这种形式的招聘成功率很高,4年来共为我区50多家企业招揽高校毕业生300多名,活动现场达成就业意向占比超六成。此次活动我区企业共为毕业生提供了696个岗位,这也是四年来参与人数最多、规模最大的一次,参与此次活动的还有硕士42人、博士11人。”

今年22岁的王润君是南京工业大学大四学生,对于毕业后想留在江苏工作的她来说,金坛是个不错的选择。“我学的是新能源科学与工程专业,金坛有许多新能源产业的企业适合我,我很有信心在金坛找到满意的工作。”她在宣传册子上勾出了七八家中意的企业,准备都去试试。记者在现场还遇到了好几个咨询金坛房价的大四学生,他们表示,虽然工作还没确定下来,但是都已经做好了在金坛安家的打算。

贝特瑞(江苏)新材料科技有限公司推出的职位受到了许多学生的关注,该公司人力资源部工作人员介绍说:“这次招聘主要集中在化学、新材料、工程、自动化机械等理工科专业,希望招聘50人以上。”我区像贝特瑞这样大量招揽人才的企业还有许多。

自2016年“金沙乐业工程·名校学子金坛行”活动启动以来,通过畅通与高校的合作,我区成功搭建了企业与人才“双选”的桥梁,既有利于毕业生进入企业,直接感受应聘单位的企业文化、工作环境、工作内容,也方便了用人单位有的放矢地招聘所需人才,提高了招聘效率。

左玲

  

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