日前，区人社局组织区内26家重点企业，在江苏科技大学和江苏大学开展专场校园招聘会，标志着我区2021年“金沙乐业工程·百家企业校园行”活动启动。

本次校园招聘会共设置1143个人才需求岗位，吸引了不少大学生前来咨询。除了举办专场校园招聘会外，区人社局相关负责人还与2所高校学生处负责人进行了洽谈，推介金坛就业环境和人才政策，并就当前较严峻的就业形势下如何做好学生就业工作进行了交流讨论。校政双方将针对人才共同培养、校地合作平台等方面开展进一步合作。

除了省内高校，区人社局招聘专班还赴安徽4所高校举办春季巡回招聘会。在安徽合肥工业大学、安徽理工大学、安徽工程大学、安徽大学，我区10家参会单位提供了472个岗位供高校毕业生选择，涵盖机械、电子、高分子材料、机电自动化、质量管理等行业。

当前，我区“三新一特”产业发展迅速，面对企业对高技能人才的迫切需求和较为严峻的就业形势，政企双双积极备战，采取一系列措施打响校园招聘战。

飞荣达科技（江苏）有限公司主要从事电磁屏蔽材料、导热材料等产品的研发、生产、销售，其电磁屏蔽设备及新材料项目是2021年度省重大项目。该公司招聘专员王楷介绍，目前对于应届生的需求以大专院校、普通本科类院校为主。项目正式投产后，公司将需要大量“211”、“985”高校专业的学生。

为加大人才招引力度，服务地方经济发展，区人社局制定全年校园招聘计划，明确分工、责任到人，有序组织我区重点企业深入省内外高校参加校园巡回综合招聘会，全年计划组织企业不少于100家次，深入全国各地高校70家以上，把招才引智与宣传金坛紧密结合，推介金坛人才政策，扩大金坛影响力，力争为我区企业招引一批急需的紧缺人才。

李鹏宇