党的组织生活是党的生活的重要内容。严格党的组织生活，是加强对党员的教育、管理和监督，是促进党员学习，提高党员素质，促使党员更好地发挥先锋模范作用的重要措施。

近年来，宝武各基层党组织创新实践党的组织生活，以富有生气、丰富多彩的形式，对党员进行有效教育管理和凝聚感召，受到党员的欢迎，推动宝武各项事业高质量发展。本版推出“组织生活这样过”栏目，刊发基层党组织开展组织生活的实践和体会文章，以相互交流，学习借鉴，共同进步。

“我常在想一个问题，助推党建与生产经营的深度融合的抓手、切入点在哪里？这绝不是一个指标的完成或者一份书面文字的总结。纵观百年党史，我坚信党建工作绝不是一份资料工作或者台账工作，其根本旨在做人的思想政治工作，人‘活’了，组织就有活力，何谈各项目标完不成？”宝武清能鄂州气体党支部书记倪汉武常常这样思考。

将党内组织生活作为“盘活人”“盘活组织”的主阵地，该党支部以群策群力、创新活力为出发点开展支部组织生活。

党员大会大家议

“支部基础工作怎样规范化？大家来谋划！”

“今年的组织生活怎么设计？大家‘献一计’！”

摈弃党务工作“书记包办”的惯性思维，鄂州气体党支部将加强“三基建设”的主要工作交给了党员大会。

“我认为所有的工作以文字、图片等形式全程记录。”

“记录固然重要，但前提是要将基本制度、台账等分门别类得规范化、系统化，然后分类装盒。”

“建议‘七一’‘十一’左右，我们和共建社区一起开展组织生活”……

重心下移、责任上移，在党员大会上，全体党员在行使传统审议、表决的权利基础上，全程参与讨论了本应由支委会起草的支部工作设计。群策群力的基础上，党支部建立了基础工作7个模块，共32项主要工作，分门别类完善相关记录台账，并用党建资料专用档案盒将资料存档。目前，党支部在已经搭建好的工作“框架”内，规范有序开展各项工作。

党小组会高效学

“本期‘抛砖引玉’两个问题，一是集团二届一次职代会时间？二是2023年经营目标？”

“本期‘快问快答’，‘三个务必’的内容？历史上‘两个务必’何时提出？快！速度！”

针对传统的传达领学，内容缺乏针对性和吸引力、学习氛围不够“热”的情况，党小组的集中学习以“学前抛砖引玉”、“学后快问快答”的形式开展，党小组长引领党员带着问题学，立学立检，活跃了学习氛围，提高了学习吸引力、增强了学习质效。

支委会规范议

“作为独立法人党支部，我们要跳出传统厂、部门级党支部思维，参照党委标准，严格落实支委会‘第一议题’制度，规范支委会议事规则。”倪汉武认为。

加入宝武清能成为独立法人党支部后，支部坚持对照上级部署，自我加压，制定支委会“第一议题”工作机制，并围绕“四个有没有”建立学习台账，专人盯办，构建党支部研究部署、贯彻落实、跟踪督办、报告反馈的工作闭环。制定《宝武清洁能源鄂州有限公司支委会制度》《宝武清洁能源鄂州有限公司“三重一大”决策实施办法》《“三重一大”决策事项清单》，确定重大事项决策权责清单109项，其中支委会决策事项49项，提高党支部决策的科学化、民主化、规范化。

党课生动讲

支部探索“课题大家定，课件大家做，一起来找‘茬’”的党课形式。由传统的“书记讲党课”发展为“党员轮流讲党课”模式后，党支部发现，每季度一次的党课一年下来也无法覆盖每位党员，被动听、互相观望的现象依然存在。结合实际情况，支部以党小组为单元，课题由小组党员一同定，课件由小组党员一起做，围绕课件内容制定问题案例，大家来找“茬”，检验学习效果。如2022年党支部以开展民主评议党员为契机，由第三党小组制作民主评议党员规范流程课件，并组织党员查找少数案例存在的问题。四季度，第二党小组全体党员制定《以新建项目为契机推动公司高质量发展》党课课件，并将党课课堂搬至工程现场，根据党课所学，立足现场查隐患。党课内容资料以及PPT课件的制作都由小组全体党员一起准备，过程有点“艰辛”，但效果非常好，党小组间浓厚的比学赶超氛围，切实将“一名党员参与”变为“一片党员参与”，将“被动”变为“主动”。

主题党日走出去

在完成常规主题党日活动基础上，党支部以“一起走出去”“互相请进来”的模式，开展“党建＋践行央企社会责任”主题党日活动。紧盯社区需求，党支部针对社区群众最关心的噪音污染、安全管理等问题答疑解惑，架起沟通桥梁。同时助力社区环境保护，为社区困难群众捐款，邀请医疗专家为社区老人开展健康讲座等，践行央企社区会责任。紧盯企业需求，疫情静态管理期间，社区为企业生产经营协调交通运输，为驻厂员工配送生活物资。社企共同营造共建共治共享的和谐氛围。

党的二十大报告指出，“坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒”。宝武清能鄂州气体党支部努力打造一个充满活力、充满正能量的基层党组织，融入中心工作发挥战斗堡垒作用。

党员感悟

王伟：“‘学前抛砖引玉’‘学后

快问快答’的学习模式，活跃了大家

一起学习的氛围；‘党课大家一起来’的形式，改变了内心‘等靠要’的思想，很锻炼本领！”

罗俊：“从事多年专职党务工作，一些本应由支委会决策的工作，现在大家一起讨论，集思广益的效果使支部工作更加规范标准。走进社区践行央企社会责任的主题党日活动，让大家不再重视自身参与率，更加强化参与后的自我认知与认同。”