廉洁文化建设是以文化人、润物无声的系统工程。《中共中央关于加强新时代廉洁文化建设的意见》中指出，要“用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格”“用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤”“用中华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自守的精神境界”。

宝武一路走来，积淀了很多党员领导干部艰苦奋斗、清正廉洁的动人故事，普通员工在岗位上诚实守信、克己奉公、不损公肥私的佳话也屡见不鲜。本版推出“廉洁诚信故事”栏目，展示各单位有口皆碑的廉洁、诚信故事，涵养心灵、启迪心智，以榜样力量和典型事例引领宝武人争做廉洁、诚信的践行者。

这份工作餐该不该吃？

宝钢股份黄石公司营销中心何汇丰

2023年的一天，宝钢股份黄石公司营销中心为保证外库存储钢卷的资产安全，组织部门绝大多数员工，对协议仓库的钢卷进行全面盘存。

由于协议仓库距离公司有一定的距离，所以提前安排好部分员工开车上班，并把大家送到协议仓库，在近40度的高温天气下，参加盘存的员工认真在各库区开展工作。协议仓库人员看到天气比较炎热，就在办公室准备了西瓜等水果为大家解暑，可大家都在库区忙碌，哪怕休息时间也仅仅喝了点水，桌上的水果却没有人动。

时间来到中午，因为计划盘存是一天，协议仓库人员准备购买盒饭，让盘存的员工在此地就餐，营销中心牵头负责人对协议仓库表示了感谢，同时告知大家开车回公司食堂吃饭后，再回来工作。协议仓库负责人不理解：就是一份盒饭，只是工作餐，是不是小题大做了？营销中心人员坚定地说：“这是我们部门的要求，你们在盘存中的全力配合，已经是对我们工作最大的帮助了，距离不是很远，我们有车，回去吃饭也很方便，不给你们添麻烦了。”

只是一份盒饭，看起来是一个小事，但体现的是不给服务商添麻烦的思想，体现的是抓早抓小的廉洁理念，体现的

是“正气炼人品、廉洁铸钢魂”的廉洁文化。盘存是一项非常重要的检查工作，今天吃一口饭事小，但明天就可能是一包烟、一盒茶、一瓶酒，千里之堤溃于蚁穴，只有从小事做起，才能形成廉洁从业的良好氛围。

“兄弟，拿钱买包烟抽抽”

新钢集团安全保卫部罗 全

2023年4月10日下午14时30分左右，新钢安全保卫部交通管理大队队员黎鹏像往常一样在20万立方米高炉煤气柜路面交通巡查，突然发现青花瓷路有一辆油罐运输车违规停靠在路边。

“您好，驾驶员同志，此路段禁止停放油罐运输车，请将驾驶证、行驶证、危险品运输证给我检查一下，谢谢配合。”黎鹏快步来到该车旁，一边向驾驶员敬礼，一边说道。

“不好意思，我第一次来新钢运输，请原谅一下，下不为例。”驾驶员随手将一本鼓鼓的“行驶证”递了出来，里面露出几张百元钞票的一角。

“对不起，请将证件打开再给我。”黎鹏丝毫不为所动，警觉地提醒着驾驶员。

驾驶员感觉这个队员“不好讲话”，于是进一步靠近黎鹏，一边将“行驶证”搓开，一边挤眉弄眼地说着：“兄弟，通融通融一下，弄包烟抽抽。”

黎鹏一看此情形，更加明白了对方想贿赂他，立即沉下脸色，手指自己肩膀上的执法记录仪，并大声喝止“驾驶员同志，请你自重！我们在执勤，现在全程录像，请你认真配合检查！”

“兄弟，我赶时间运输，送晚了要被物流公司扣几千块运费，你就帮个忙，要不干脆让我直接交了罚款吧。”该驾驶员仍不死心。

“对不起，我们禁止收现金罚款。请你配合检查，抓紧时间出示证件给我！”黎鹏严肃地说道。

看到黎鹏态度如此坚决，没有丝毫说情的余地，驾驶员这才从包里拿出驾驶证交给黎鹏。最后，跟着交通指引，前往安全保卫部交通管理大队接受教育处理。

秉公执法就应刚正不阿、不循私情。类似的情形只是交通管理人员执勤工作中的一个缩影，他们每日巡查在厂区道路上，不时会遇到各类交通违规违章行为，总有人想通过说情、贿赂来逃避处理，但最终都碰到“硬钉子”，心服口服地接受。

近年来，安全保卫部加强从严治队，一方面加强职工廉洁从业教育、厂规厂纪教育，筑牢廉洁防线；一方面加强廉洁监督，推进阳光执勤措施，制定出台《厂区道路交通路面执勤工作规范》，为执勤人员配备执法记录仪，对交通查处交通违规违章行为全过程录像取证，有效监督队员执勤行为，源头治理“金钱岗、人情岗”，杜绝“吃拿卡要”，增强了交管人员规范执勤服务保障能力，工作更加廉洁高效。

人生不是试用料

宝钢股份营销中心（宝钢国际）芜湖威仕科李玉飞

我在一家钢材加工中心任作业长，每天跟机器设备打交道，和销售、采购岗位同事相比，工作的内容有区别，面对的环境也不一样。在我心里廉洁这根红线一直在那里，不能触碰，也不去试探。

我们厂说大不大，说小也不小，每个月1万多吨加工量，资材备件总要有消耗，我每个月都会把这个数据拿来看一看：验收的环节是不是严格？领用数量对不对？领的东西是不是都用掉了？还有改进的空间吗？多想一想，多问一问，廉洁的篱笆会扎得越来越牢。

每天算下来，进进出出公司的物流车辆二三十台。有的来送卷料，有的要运送成品走，有的不到七点钟就在厂门口等着了，有的快下班了才打电话让我们等几分钟，也有的急着赶路，要求行个方便……这些我都会尽量统筹调度，减少司机的等待时间。有些物流司机违反了公司的管理制度，该教育当场教育，该罚就罚。当然，我没有不管不问或者只管不罚，也没有以罚代管。“民不畏我严而畏我廉”，一来二去，大家也都理解了。到下班的时候，总会有一些车没有装载完毕，这时我会留下来先把事情干完，耽误吃饭是常事，晚回家也是常事，有些司机看我跟着一起忙乎，很感激。我常对他们说：你们要感谢，就感谢宝钢；满意，也是对我们企业的满意。

人生不是试用料，上了机台就不会退卷重来；设备要对中，人生也要把准航向。