6月初，公司重新修订的《员工守则》新鲜出炉，我手捧着守则细心阅读，发现修订后的《员工守则》在明确各项相关制度的同时更加注重人性化管理，把关心关爱员工的理念落到了实处。

我们作为企业的一份子，应该清楚地认识企业给予我们的位置，帮助我们实现个人价值。只有管理制度化，企业才有规范化和专业化，执行只有在制度的保障下才能到位和高效。而我们每名员工的自觉是一种能力，又远胜于能力，自觉遵守《员工守则》是一种精神，更是一种品格。

所以我们要珍惜自己的岗位，要时刻把责任作为一种强烈的使命感，当作自己必须履行的最根本的义务，把对工作的责任心，作为一种习惯落实到自己的实际工作之中去，立足本岗，心系企业,把公司对我们的关爱化作工作的动力，严格遵守新《员工守则》中制定的各项规章制度，做到立足本职工作，脚踏实地，客观的认识自身不足，完善不足之处，充分发挥自己的聪明才智，勇于拼搏，不断进取，为我们公司的明天锲而不舍地奋斗，早日实现企业的美好愿景！