本报讯（记者宋广军通讯员盛毅珂刘艳红）“作为一名刚刚走上领导岗位3个多月的年轻干部，我觉得必须胸怀公心、良心、平常心，敢接‘烫手山芋’、敢做‘热锅上的蚂蚁’、敢啃‘难啃的硬骨头’，才能增强应对复杂问题的能力……”7月7日，在禹州市举办的“用奋斗淬炼本领、以实干担当重任”为主题的座谈会上，省选调生、方岗镇副镇长张彦培谈起基层经历，深有感触地说。

据了解，此次座谈会是禹州市为“墩苗育苗”计划交流任职干部、为许昌市“补源”成长工程选拔干部，也是为2021年以来在乡镇领导班子换届中新提拔年轻干部搭建交流平台、及时加油充电的重要举措。

你的焦虑是怎么消除的？我的工作是怎么开展的？艰巨任务是怎么完成的？工作难题是如何解决的？党员干部是如何团结的？群众困难是怎么帮助的？座谈会上，大家结合各自的工作实际，讲述了解决问题的办法，分享了基层工作经验，在交流中互相学习，共同提高。

“年轻干部生逢盛世，更要倍加珍惜锻炼成长机会，自觉践行初心使命，始终保持良好的精神状态和心态，勇争一流、敢为人先，在加快建设禹州‘工业强市、文明新城’和打造‘中等城市’中打头阵、当先锋、做表率，以优异业绩迎接党的二十大胜利召开！”禹州市委常委、组织部部长许进宏寄语年轻干部。