□鄢陵县委常委、县纪委书记、县监委主任周磊

监督是纪检监察机关的基本职责、第一职责，推动监督工作高质量是实现纪检监察工作高质量的必然要求。鄢陵县纪委监委坚持把监督作为首要职责，强化监督的“政治性、协同性、严肃性、有效性”，坚持同级监督抓关键、日常监督抓基础、专项监督抓重点、基层监督抓创新，打好监督“组合拳”，推动监督做实做细，持续释放监督治理效能。

强化政治性，同级监督抓关键破难题。坚持政治监督从“关键少数”抓起，以鄢陵县被确定为中央纪委同级监督联系点为契机，突出“管好关键人、管住关键事、管在关键时”，探索建立“一函三谈四问六报备”监督模式，破解同级监督难题。“一函提醒”重在事前防范，围绕党风廉政建设、廉洁过节等7类廉政风险点，定期向各级“一把手”和相关领导干部发送《提醒提示函》。谈话问询坚持抓早抓小、严管厚爱，通过交流思想廉政谈、苗头倾向提醒谈、轻微问题诫勉谈，对工作推进不力问、干部作风不优问、制度执行不严问、重点工作偏差问，及时掌握干部思想、工作状态、纠正偏差。报告备案坚持实事求是、规范有序，把党组织重要议事决策和领导干部个人重大事项细化为六大类20项，按照程序向党组织和纪委报备，严肃作风纪律。

强化协同性，日常监督抓基础重长效。坚持监督力量整合、监督质效融合，完善监督方式，有力拓展日常监督的力度、深度和广度。建立协同监督机制，由党风政风监督室统筹协调，“室组镇”具体监督，全程加强与巡察机构的联动协作，有效整合各方力量围绕监督画好同心圆。深化运用会议监督、大数据监督、建立廉政档案、舆情处置、专项治理、述责述廉等方式方法，把监督工作贯穿于事前、事中、事后全过程，有效提升日常监督成效。充分发挥县委反腐败协调小组作用，聚焦畅通信息共享的堵点、断点，建立健全线索移送、信息通报、案件移交等信息共享机制，实现关口前移、过程监管，推进监督全覆盖。采取“1＋N”模式，完善信息沟通、措施配合、成果共享等工作机制，努力形成在党的领导下协同监督的良好局面。

强化严肃性，专项监督抓重点强震慑。紧盯重点领域突出问题，充分发挥专项监督“手术刀”作用，做到发现问题和解决问题并重、强化震慑与促进治理并重。坚持“一领域一专班两台账”，对33项专项工作分别建立单项台账和汇总台账，以问题为导向，项目化推进、清单化管理，以强有力的监督压紧压实各级各方责任。坚持办案是最有力的监督，牢固树立监督办案两手抓、两手都要硬的理念，把案件查办作为专项治理的重点，把规范领域治理作为落脚点，严查快办、以案促改、以案促治，着力做好“后半篇文章”。坚持时效性与精准性并重，针对专项监督重点和突发事件迅速响应、靶向监督、跟进监督，建立扁平化、常态化监督机制，切实把“严”贯穿到专项治理全过程。

强化有效性，基层监督抓创新树品牌。紧盯群众关心的痛点、难点、堵点问题，不断加大探索创新力度，着力打通监督“末梢”。充分发挥“科技＋监督”作用，依托民生监督平台对发现的问题进行“指尖上的监督”，通过运用“多维度筛选＋大数据分析”方法对低保、粮补、危改等资金数据比对碰撞，实现预警“一键报警”、问题“一键追踪”。围绕集体“三资”提级监督，组织开展清产核资、不规范合同清理，全面推行组账村管、村账镇管，每年把集体“三资”录入民生监督平台，每季度更新、全方位及时公开。持续深化村级廉洁文化和以案促改双示范点建设，研究制定队伍建设正规化、阵地建设标准化、制度建设规范化、廉政教育多样化、基层监督精准化“五化”标准，采取县指导、镇培育、村实施模式，以点带面，示范引领，厚植廉政建设之基。