本报讯今年是《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》的收官之年，汝州市在第二批主题教育启动前夕，在全市21个乡镇（街道）和市直单位开展了“万名党员进党校”党员教育培训工作。

截至8月31日，共举办培训班93期次，培训党员2.4万余名，掀起了党员教育培训的新高潮。汝州市在党员教育培训中通过“上下联动”转作风、“必修选修”一起抓、“进来出去”常态化，破除了以往培训过程中出现的责任不清晰、内容不精准、方式太单一等问题，全方位提升党员整体素质，为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的开展奠定良好的思想基础，点燃了党员教育培训“新引擎”。

“上下联动”转作风，破除“培训责任不清晰”问题。针对过去出现的“走马观花”“蜻蜓点水”等问题，汝州市坚持党员培训工作“全员培训，全面提升”原则，通过压实责任、示范带动、选树典型等方式，转变了各级党员干部作风。

一是压实责任。把党员教育培训纳入基层党建工作责任制，明确党员教育培训作为各乡镇（街道）、村（社区）党组织书记述职评议的重要内容，通过上下联动、定期督导，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，推动党员教育培训更有力度、更有深度。二是示范带动。5月下旬，汝州市“万名党员进党校”第一期示范培训班开班，为全市党员教育培训的开展提供了示范、参考；7月月初，汝州市委组织部印发《关于在全市范围内开展“万名党员进党校”的通知》，明确专人负责，通过周调度、现场督促指导等方式，推动各领域、各单位比学互鉴，切实提高党员教育培训水平。三是选树典型。不定期分组下沉乡镇（街道）、村（社区）、厂矿（车间）、学校（医院）等基层一线，以“身边榜样”为题材，围绕“五星”支部创建、乡村振兴等重点工作，选树一批党务干部、党支部书记、“第一书记”、优秀党员等先进典型，拍摄党员教育培训微视频13部，其中优秀党员微视频7部、“五星”支部微视频6部，形成先进带后进、比学赶超的良好氛围。

“必修选修”一起抓，破除“培训内容不精准”问题。针对过去培训内容同质化、不精准等情况，汝州市坚持“找对钥匙方能打开锁”的原则，以党员需求为导向，紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想这一学习主线，把中国共产党章程、党的二十大精神作为必修课，把自身发展需要的理论、专业知识作为选修课，全方位提升党员党性修养。一方面要明确“需求”。充分利用召开座谈会、调查问卷等多种方式，明确党员教育培训过程中的重点、堵点、弱点，以调查结果为依据，以实际需求为导向，量身定制培训内容，确保培训内容既有符合大众口味的“经典套餐”，又有满足个人需求的“特色小吃”，切实解决“学非所需、学用脱节”的问题。另一方面要增强“供给”。主动贴近党员视角，紧扣“五星”支部创建、乡村振兴、基层治理等重点任务和中心工作，融入社会关注的热点，避免同质化、形式化的培训内容，让培训的“供”与“需”精准对接。

“进来出去”常态化，破除“培训方式太单一”问题。针对以往培训方式单一、模式化的情况，汝州市坚持“请进来”和“走出去”相结合的原则，拓宽学习渠道、丰富学习资源。一方面把专家请进来授课。借助市委党校师资库、县级师资库，有针对性地请权威专家授课，在党的二十大精神宣讲、“五星”支部创建等方面进行专题辅导，帮助党员干部补短板、提能力。另一方面“走出去”学习。7月份，大峪镇组织党员骨干到西柏坡教育基地，通过学习找到乡村发展的差距，进一步提高党性修养，增强宗旨意识；8月份，温泉镇组织党员骨干到兰考县、长葛市、许昌市建安区学习特色种养，为下一步村集体经济发展提供借鉴。此外，汝州市在各乡镇（街道）推行“五星”支部创建“帮带结对”，为党员提“智”赋能。结合“请进来”“走出去”，优化党员教育培训的方式方法，打造多样化、多元化的党员教育体系，持续强化党员素质能力，激发党员干事创业精气神。

（李高峰鲁宁宁）