“通过参加机关组织的各项培训活动，我明白了廉洁从政的重要性，激发了干事创业的精气神。”近日，淇县纪委监委新入职干部康建鑫说道。
今年以来，淇县纪委监委将抓牢抓实年轻干部教育管理作为一项重要任务，通过严抓思想教育、常抓教育管理、实抓担当作为等多项举措，引导年轻干部坚定理想信念，提升履职能力，将理想信念教育放在首位，组织开展过政治生日等专题活动，高质量开展党纪学习教育，编撰《典型案例汇编》150余册，组织召开专题座谈会，筑牢新进纪检监察干部的思想根基。
淇县纪委监委探索建立“三级四层、三谈五讲”谈心谈话机制，运用“业务培训＋警示教育”模式，推动自身建设走深走实。通过举办“新兵廉”学习班、“岗位练兵”沙龙、书写廉政家书等活动，教育引导年轻干部把稳思想之舵。今年以来，淇县纪委监委开展集中警示谈话4次，一对一、面对面开展谈心谈话18人次，支部开展警示教育8次，同时，坚持以解决实际问题为导向，通过案件审查调查、派驻监督等开展专题培训，补齐业务短板。
“下一步，我们将持续加强对年轻干部的教育管理，助力其在严管下成长、在磨砺中成才，为年轻干部健康发展保驾护航。”该县纪委监委相关负责人表示。
（王豪祥）
