本报讯  在奥克集团成立28周年来临之际，为了推进我公司的人才队伍建设，深入实施人才培养的AB角岗位互补管理办法，发挥员工的“传、帮、扶、带”作用，不断提高员工技能、管理水平，促进企业健康快速发展，特举办2020年度师徒结对活动。

      吉林公司总经理于洪波、总经理助理吴洪领、王冰、各部门负责人及三十余对师徒代表参加仪式。

       会上总经理助理王冰、吴洪领分别宣读了荣获2019年优秀师徒及2020年师徒结对名单。总经理于洪波为获得荣誉称号的师父颁奖。

      师徒代表在大家的见证下签订师徒协议、行拜师礼，确定了师徒关系，安环部经理刘刚作为师父代表发言，他说，师父这一身份不只是荣誉，更是一份沉甸甸的责任。作为师父，将会严格要求自己，精心指导学生，倾尽所能向徒弟传授知识和经验，把他们培养成才。

      生产部王圆园作为徒弟代表对公司提供的学习成长的机会表示感谢，表示一定会尊敬师父，认真学习，虚心求教，不辜负师父们的希望与厚爱，更不会辜负公司领导的期望与培养，为公司的发展贡献力量。

       最后，总经理于洪波做总结讲话，他指出，师父传授徒弟知识、经验是一种责任，徒弟要树立良好的学习习惯，态度端正，不耻下问，虚心向师父请教，刻苦钻研岗位技术，自立自强、一步一个脚印，着力提高自己的技术水平和工作能力，达到双向提升的目的。

       希望结对的这些师徒要以本职岗位为舞台，经受锻炼、积累经验、增长才干。为我们十四五的发展战略目标努力奋斗。

                    （吉林奥克  赵英明）