记者从苏州市人才服务中心获悉，日前，苏州市人力资源和社会保障局出台十大举措，提出确保全年全市组织提供高校毕业生就业岗位10万个以上，苏州籍高校毕业生就业率达95%以上，并关注湖北学生就业。

    由于疫情影响，苏州市已暂停举办高校毕业生现场招聘活动，线下招聘调整为线上举办。在3月至5月期间，苏州统一组织举办2020年“相约苏州?同战疫情”线上校园引才招聘会，面向全国百所高校和毕业生进行推广，搭建校园招聘“空中通道”。市人才服务中心数据显示，截止2月27日，线上平台已有231家招聘企业端出1080个职位、4438个岗位，高校毕业生线上投递简历448位。

    2020年，全国高校毕业生总量创历史新高，达到874万，江苏省高校毕业生总量达58.4万，苏州籍高校毕业生约2.84万，就业形势严峻。受新冠肺炎疫情影响，高校毕业生就业创业工作将面临更大挑战。

    为降低疫情对高校毕业生就业影响，苏州人事部门决定对符合条件的用人单位和高校毕业生及时做好各项政策补贴的审核、发放工作。其中包括小微企业招用高校毕业生社保补贴、岗前培训补贴、一次性奖励补贴，企业招用高校毕业生一次性奖励，高校毕业生求职创业补贴、就业见习补贴、灵活就业社保补贴，困难家庭高校毕业生一次性临时生活补贴等。

    疫情解除后，苏州将重点举办好夏季高校毕业生招聘活动，每周定期开设日常高校毕业生公益专场，联合高校开展校园招聘活动，多渠道挖掘就业岗位，搭建形式多样的供需对接平台，确保全年全市组织提供高校毕业生就业岗位10万个以上。

    在推进青年就业见习方面，苏州将推进三年万名青年见习计划，全市征集高校毕业生及青年就业见习岗位3500个以上，及时面向社会公开发布。在疫情防控期间，鼓励就业见习基地和有就业见习意愿的人员通过电话、网络进行线上对接，待疫情解除后，开展线下实地就业见习，确保全年全市参加就业见习人数不少于3450人。全市全年开发300个基层公共服务岗位安置困难家庭和就业困难高校毕业生就业，确保苏州籍高校毕业生就业率达95%以上。

    此外，苏州还关注湖北学生就业。湖北地区受疫情影响较为严重，但高校毕业生数量多、质量高。在疫情防控期间，苏州将加强与湖北地区高校的联系，加大线上就业岗位推送力度，将稳就业与引人才工作同步推进。

（陈鹤鑫 顾秋嵩）