■记者刘 抒通讯员周 雨 报道

本报讯6月7日上午，宝钢股份设备部开展2018年全员形势任务教育，讲明形势任务，说透改革发展，增强危机感、紧迫感，凝聚干部员工的精气神。300多名设备部员工聆听了授课。

宝钢股份近年来在深化整合融合、多基地协同、劳动效率提升、智慧制造、城市钢厂建设等方面加大深化改革力度。设备部作为公司设备系统的管理和业务部门，工作节奏、运行模式、管理方式等都面临着极大的挑战和变化。为了让员工更加积极主动地适应变化，设备部党委开展了本次形势任务教育。由部领导主讲，主要内容包括“钢铁形势的分析和展望”、“企业为什么要深化改革”、“面对深化改革我们该如何做”三部分。

授课用详实的数据和鲜活的案例，介绍了中国钢铁市场的基本情况和未来展望，以及宝钢股份当前的经营业绩、面临的挑战和机遇。

设备部号召广大员工要以积极向上的良好心态，加强学习、提升能力，业务管理人员要打破业务界面、加大管理幅度、提升职业化能力；技术人员要建立技术责任体系、掌握运用新技术、努力成为技术领军人物；操维人员要跨区域、多技能，成为多能工、多面手，三种人员共同组成一支具有工匠精神的人才队伍，为宝钢股份成为全球最具竞争力的钢铁企业贡献设备人的力量。