■记者杨波通讯员杨 涵报道

本报讯为进一步认清形势、理清思路、统一思想、求真务实、共同谋划完成2018年的各项经营任务，日前，宝钢德盛召开2018年第二次干部大会暨厂务公开专题报告会。

会上，宝钢德盛安全环保部、制造管理部、工程动力部分别就公司安全环保、产品质量以及规划项目相关工作情况进行了汇报；公司工会、纪委分别就2018年上半年履职待遇、业务支出情况，2018年上半年党风廉政教育情况，民主评议领导人员情况向职工代表进行详细的报告。宝钢德盛重点分析了上半年公司经营情况、经营工作亮点、存在不足以及下半年工作计划，各产品系列与去年同期相比各方面存在的差距，并用典型案例解析了安全管理、设备管理、质量管理、费用管理和绩效管理上存在的不足和应对举措，明确提出了下半年公司生产的挑战经营目标，以及备战环保督查回头看、编制智慧制造方案、开展热轧质量攻关、加快工程项目建设、开展深入对标等重点工作任务。

宝钢德盛要求干部员工，树立信心和决心，有信念、敢担当、愿作为，围绕中心，服务大局，心往一处想、劲往一处使，为推动各项事业又好又快发展提供重要保证，为搞好生产经营提供底气，全力以赴完成下半年既定的各项工作。

宝钢德盛对党建工作提出三点要求，一是强化责任意识，引导党员领导干部特别是“一把手”，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识；二是健全制度机制，制度机制是健全和落实党建工作责任制的核心，“没有规矩不成方圆”，必须在健全和完善工作机制上下功夫；三是严格督促评价，对基层党组织落实党建工作责任制的成效好坏予以客观评价，确保更有效激励“差的变好、好的变强”。