本报讯（记者黄红立许金安通讯员张晓晨高晨奇）“没文化，没技术，以前只能待在社区打点零工。现在好了，加入劳务公司后，不但能学到技术，工资还高，再也不怕没活干、没钱赚了！”1月4日，洛阳市伊滨区某工地现场，年逾六旬的王世明高兴地说。
伊滨区寇店镇二教塔社区区位优势明显，邻近龙（门）少（林寺）旅游快速通道，距洛阳市区不到20分钟车程，有居民620余人，世世代代以种田和打工为生。
2019年，在寇店镇党委的指导帮助下，社区购买了部分工程机械，成立了洛阳坚磐建筑工程有限公司，派出专人负责管理，对外承包维修、维护和村镇绿化美化提升等工程，通过“支部＋公司＋居民”的经营模式，整合、优化劳动力资源，社企联动、共赢致富。
据了解，二教塔社区将劳务产业作为居民稳定增收的突破口，将原来零散的、自发的、无序的务工就业，转变为统一派遣、高效对接、稳定就业的规范劳务产业，为用工组织和居民上好“双保险”，在技能培训、劳务输出、矛盾调处等方面为居民“撑腰”，构建了“农忙时当农民、农闲时成工人”的多元化就业格局。
“现在居民几乎全年无休，原来我们集体经济收入全靠土地流转，现在每年进账20多万元，劳务提成超过两成。”二教塔社区党支部书记赵和平说。
