本报讯（通讯员 谢萌萌）今年以来，阿龙山森工公司森调队党支部开展“以学促思、以检促改、以悟促践”集中教育活动，引领各项工作高质量发展。

该队党支部把握学习思考这一重点，抓好集中学习，以“三会一课”、主题党日、“学习强国”平台为载体，巩固党史学习教育成果，引导党员干部牢固树立正确的党史观；抓好经常学习，以各党小组为基础单元，确立个人学习计划，定时上交学习笔记，由党支部书记检查批阅，督促党员职工养成经常性学习的习惯；抓好自主学习，领导班子带头先学一步、学深一些、精学一点，带动党员职工将集中教育与实际工作相结合、与提升个人综合素质相结合。

该队党支部把握检视整改这一关键，在问题剖析、整改落实上下功夫，建立内部督导与外部监督相结合的机制，督导检查单位各项工作尤其是集中教育活动开展情况；执行党员干部接待来访坐班制度，用广泛的外部监督发现党员干部工作中存在的问题；强化问题查摆，通过召开专题组织生活会、座谈会，开展谈心谈话和征集意见，以及自主查摆检视，做到排查问题全面、发现问题精准、剖析问题深刻；强化考核管理，实行月汇报考核、季核实评比，每月听取党员整改报告，对参加活动情况进行考核，每季度核实整改成效、对工作情况进行综合评比。

该队党支部完善工作目标考核管理、在岗出勤管理、请销假管理、日常行为管理等制度，落实用制度管人办事机制；把握务实为民这一根本，将职工群众满意度作为检验集中教育活动开展成效的标尺，持续开展“我为群众办实事”活动，妥善解决秋收季节农副林副产品销售难问题；定期组织职工清理居民区杂草、垃圾，营造干净整洁的工作和生活环境。