■记者张 犀报道

本报讯日前，宝钢股份营销中心召开首届六次职工代表大会，发动全员坚定信心直面挑战，加大供产销协同和联动，坚定不移地深化内部改革，坚持不懈地推进竞争力提升，最大限度地化解内外部不利影响，有力支撑公司产销稳定和业绩跑赢大盘，持续巩固行业领先优势。

去年，面对瞬息万变的市场经营环境，营销中心在公司领导的关怀和指导下，在各部、厂、院的支持和配合下，全体员工紧紧把握用户需求与市场波动规律，充分发挥协同效应，积极探索与多制造基地相适应的营销管理模式，加强市场开拓，创新服务手段，提升钢铁业务国际化经营能力，深入推进宝武营销整合融合，圆满完成了全年各项营销工作任务。

今年，面对全球经济下行风险，国内经济下行压力进一步增大，市场竞争日趋激烈等形势，营销中心明确了“市场导向，融合创新，系统策划，使命担当；成为客户最信赖的价值伙伴，成为最具竞争力的世界一流营销体系”的工作指导思想，着力推进九大工作重点，加强动态资源管理，继续探索优化多基地产销运营新模式，全面确保公司产销平衡；加强市场开拓，确保重点品种市场份额，确保各个产品销售目标完成；创新同质化产品营销新模式，实现快速、低成本、溢价销售；优化合理库存模型，持续推进长效机制建设，实现公司现金流目标；以客户为中心，推进多基地客户与产品服务，推进新领域新材料新技术布局，提升公司综合解决方案能力；推进海外供应链建设，提升国际化经营能力；继续推进宝武整合融合工作；持续推进营销创新，深化营销体系建设，提升营销综合管理能力；持续进行营销业务优化，提高岗位能力，持续提升人力资源运营效率。