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第8904期:第01版 本期出版日期:2024-01-26

钢铁“大厂”赋能“未来钢铁”

宝钢股份举行智慧制造2024年度工作会议

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■记者李忠宝

本报讯近日,宝钢股份举行智慧制造2024年度工作会议,总结2023年工作,部署2024年重点任务。会议要求,认真贯彻落实党的二十大精神和集团公司“四化”要求,结合行业特点、企业实际,以AI赋能、打造“未来钢铁”,助力宝钢股份实现高质量发展、保持行业引领者地位。宝武党委常委,宝钢股份党委书记、董事长邹继新出席会议。

2023年,宝钢股份立足效率提升,持续推进“四个一律”工作,“四个一律”指数继续保持集团内领先;加快工业机器人成熟应用推广,工业机器人新增投运量、保有量以及每万人机器人台套数在集团内保持领先;继续推进“工业大脑”计划落地实施,累计完成62项子项目立项,其中60项进入实际运行阶段;持续优化完善大数据平台功能,进一步完善大数据中心统一技术规范,推进工业互联网平台及大数据中心实时能力改进提升;深入推进数据资产化、服务化、业务化等数据资产运营工作,数据资产化率超额完成年度目标;稳步推进信息网络安全基础建设,网络安全指数继续保持集团内领先;组织开展2024-2026年数智化转型路线图编制试点;加快数智化人才培养和自主开展数据应用开发,并初见成效。

2024年是宝钢股份全面推进AI转型的元年。围绕创建一流战略任务和使命担当任务,宝钢股份将充分发挥在“四个一律”以及自动化、信息化等方面的沉淀优势,紧紧依托物联网、大数据、云计算、AI等新一代技术,夯实数据底座,以“精益、跨界、融合”为手段,以“5+5+8”为载体,通过数智化赋能和提升公司管理水平、业务水平,追求持续的高效率、低成本和高质量,不断为公司各项业务创造价值。今年,宝钢股份将重点做好持续提升数据资产规模,推进高质量数据治理;AI赋能、重点突破,积极开展AI规模化应用和价值创造;开展大模型平台建设和大模型应用验证;开展AI转型路线图编制;进一步夯实网络与信息安全运行能力;进一步完善数智人才队伍建设等工作。 (下转第2版)

  

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