马钢保卫部深入贯彻落实马钢干部大会精神和公司相关部署，统筹“当下改”与“长久立”，强化精益管理，通过创新实施“党建引领做加法、资源流失做减法、创新服务做乘法、不稳定因素做除法”，动员全体干部职工着力为辖区单位、职工群众营造平安和谐工作环境，努力为公司生产经营稳定顺行保驾护航。

党建引领做加法。保卫部各党支部以联创联建工作为平台，通过与业主单位、生态圈单位，以及公安机关和社区进行联创联建，压缩中间环节，提升工作效率，发挥出1＋1＞2的效果。门禁一大队党支部与陶庄派出所党支部共同在厂区开展治安排查，并向相关单位通报排查情况，下发整改任务通知书，将相关重点工程治安隐患消除在萌芽状态。门禁二大队党支部与马钢物流、天门派出所党支部面向公司以及生态圈单位职工联合开展法制宣传活动，重点加强协力人员的法制教育。护卫大队党支部与冶服公司技服四分厂着重加强进出技服四分厂人员的身份核实、物资检查，营造出良好的生产环境。

资源流失做减法。保卫部在严厉打击偷盗、严肃查处各类侵财类案件、开展废钢资源归集回收工作等领域充分发挥保卫职能，加大管理力度，避免公司资源流失。门禁一大队针对某单位发生的一起仓库失窃案，联合业主单位和公安机关对案发现场进行细致排查，成功将嫌疑人绳之以法。护卫大队认真梳理巡逻区域内生产、施工遗留的废钢资源，统一上缴程序，在归集、回收资源时，先行剥离杂质，确保上缴物类一致、质量上乘。“目前，我们的回收范围已从废钢扩展到电缆、皮带、焦炭等各类有价值资源，不断推进降本增效工作迈上新台阶。”护卫大队巡防督察责任区安全员侯斌说。

创新服务做乘法。保卫部以积极创新服务模式，不断提升服务质量和服务对象的满意度。针对厂区内相关工程建设所需大型设备和钢结构的运输，交巡大队从源头把关，安排人员全程监护各车辆行驶，全力做好各运输路线上的疏导工作，并提醒驾驶员密切关注厂区内的实时路况，以规定的车速安全行驶，确保各类设备、钢结构件安全有序运抵施工现场。门禁一大队在各大门区域配备了共享安全头盔，方便驾驶电动车进入厂区没有佩戴安全头盔的人员借用，切实保障了厂区交通安全和相关人员的通行安全。门禁二大队坚持开展职工大讲堂活动，鼓励职工通过演讲、PPT展示、授课等形式，分享各自专业技能和工作经验。

不稳定因素做除法。消防大队始终把消防车辆安全作为重中之重，定期组织人员对所属车辆的电路系统、发动机系统、制动系统、冷却系统等关键部位进行全面巡检，发现问题及时上报处理，坚决杜绝带“病”出车，确保突发事件发生时，所有车辆能开得动、拉得出、打得赢。门禁一大队在处置突发事件、涉稳事件中，坚持工作重心前移，积极消除不稳定因素，有效化解冲突。护卫大队通过加大对各巡逻区域的产线、铁路运输沿线的设备排查力度，严格将各类隐患消除在萌芽期。同时，针对公司合金库和主要物资集散地，该大队成员携带警犬进行巡逻，有效杜绝各类盗窃事件的发生。

“后续我们将持续强化精益管理的意识和能力，聚焦治安保卫和专业管理‘两大职能’，主动谋事、激情干事、合力成事，努力为打造后劲十足大而强的新马钢作出新的更大贡献。”保卫部负责人表示。

（张蕴豪杨 洋）