近年来，镇平县坚持以加快推进基层治理能力和水平现代化为牵引，严格按照“建组织、建队伍、建阵地、建平台、建载体、建制度”的“六建”标准要求，实现了全县“智慧党建”融平台的全覆盖，为助推基层治理、乡村振兴等工作赋能增效。

加强组织领导，打造“信息化”专业队伍。去年以来，镇平县共开展多轮培训，推动乡镇（街道）、县直部门、“两新组织”党务工作者200多人集中参训学习，累计培训1000余人次，确保培训全覆盖、高质量。同时，及时向县“智慧党建”融平台微信群、钉钉群等平台，推送优质党课讲座、县域党建动态等内容，实时收集平台使用中的问题线索，及时解难答疑。

注重提档升级，构建“集约化”管理平台。该县坚持“互联网＋”理念，加强统筹兼顾，大力推进融平台建设步伐，实现了全县站点升级改造全覆盖。如今，该县22个乡镇（街道）均建有“小鱼易连”视频系统，随时随地实现“云上会议”；432个村（社区）均建有远程教育站点和集成海康威视频系统，实现党员学习教育全覆盖。

丰富载体运用，建立高效督查机制。镇平县认真落实“党员活动日＋学习日”制度，提前发送消息提醒，便于基层站点有计划、分批次组织党员进行常态化学习。加强对党员进行积分化管理和“晾晒评比”制度。同时，采用远程监控、实地调研等方式，对阵地建设、平台运转、作用发挥等情况进行督导。坚持“每月一排名、每季一问责”的制度，对多次问责且整改不力的，将结果纳入年度“两个高质量”绩效考核体系，切实让“智慧党建”融平台转起来，学习成效显出来。截至目前，镇平县委组织部远程教育办已下发工作提醒16期，通报12期。

（宁英敏张磊）