执行要善于学习。面对日新月异的新形势,与时俱进不仅仅是口号,更应该是我们每个人的行动。综合办公室是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,工作千头万绪,集合文书处理、档案管理、文件批转、人力资源管理、后勤管理等于一身,对部门每个员工的综合素质和技能水平的要求都很高。如果停止学习,我们的知识储备、实践经验将不能完全适应当前企业发展的需要,要想有作为,成为一名强有力的执行者,持续学习是必不可少的。
执行需要思考。每个人的岗位不同,担负的责任不同,工作的方式也存在差异。但要成为一个优秀的部门,部门的管理者和员工,都应该学会思考。对以往的工作,要及时总结经验教训;对目前的工作,要站在决策者的高度上去审视、考量,及时发现问题,及时沟通,及时纠偏,保证工作的正确方向。要通过持续学习,理性思考,提升部门执行力,做一个智慧的“大管家”。