4月18日，由黄河公司人资部主办、培训中心承办的“走进华为”管理班在深圳华为公司培训基地顺利结班。
培训班自2023年底启动以来，得到黄河公司领导高度重视和所属各单位积极响应，公司各部室、职能中心和二级单位主要负责人约90人分三批次参加培训，受到参培学员的持续关注和一致好评。培训采取“专家导学＋分组研讨”“精准滴灌＋赋能增效”“实地参观研学”等授课方式，融合了华为发展经验、实践经历与理论知识。邀请华为公司优秀讲师、高管分别讲授专题课程，分享华为公司优秀管理做法与经验；组织参观爱迪生展厅、瓦特展厅、计算创新实验室和华为松山湖基地，对华为管理和创新工作等情况进行了全面了解。通过多维度课堂激励方式引导学员在深入学习华为先进管理经验的基础上，对黄河公司企业文化、战略执行和绩效管理等内容进行深度思考。
全体参培学员严格遵守培训纪律，课上畅谈学习体会。在分组研讨中，各小组成员积极围绕研讨主题，充分运用“焦点讨论法”深入梳理学习体会和工作设想，踊跃汇报研讨成果，学习氛围浓厚，学习成果突出。
公司领导以学员身份参加培训并对此次培训给予充分认可，认为培训课程设置科学务实、组织安排细致全面，参培学员学习状态饱满、学习成效初步显现。参培学员将以培训为契机，把华为的实践经验与公司发展结合起来，进一步拓宽视野、升级理念，积极推进学习成果转化。
（董海燕 吴杰春）
