本报讯（通讯员晏家兵高文达记者尹小剑）“自‘能力作风建设年’活动开展以来，潢川县聚焦‘提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩’主题，突出目标导向、问题导向、结果导向，以活动成效推动教育体育工作高质量发展。”近日，潢川县教体局负责人介绍说。
为促进教育工作提质增效，潢川县落实“双减”构建教育新生态，稳步推进中小学教师“县管校聘”改革。
潢川县通过“请进来、走出去”的方式，多方面创造条件为教师提供进修和培训的机会，不断提高教师业务水平。推行“师徒结对”，实施“蓝青工程”，开展赛课、“同讲一堂课”等活动，为年轻教师打造优良的成长环境。
潢川县在全县范围内遴选25名送教专干和174名送教老师，面向因重度障碍不能入校的245人实施送教上门，全力保障义务教育路上不让任何一个孩子掉队。各学校根据掌握的受资助学生情况分类施策，建立工作台账，确保学生社保卡应办尽办。
